Alejandro Díaz (mais conhecido como 'Wolf') gerencia a equipe global de engenharia da Velovita, o que envolve o controle e o gerenciamento de departamentos internos, como Desenvolvimento Web e Mobile, Garantia de Qualidade e Administração de Servidores, entre outros. Com mais de 10 anos de experiência no setor, Wolf supervisiona todo o desenvolvimento junto à sua equipe de engenheiros. Isso envolve soluções tecnológicas inovadoras, robustas e seguras para a empresa, permitindo que todos os associados trabalhem de forma rápida, fácil e eficiente.
Wolf trilhou um caminho empreendedor desde cedo, graças à sua perseverança e determinação. Desde muito jovem, demonstrou qualidades que contribuíram para um futuro promissor e empolgante.
Aos 14 anos, Wolf fundou sua primeira empresa e, graças à sua visão e à ajuda de seus amigos, conseguiu abrir seu primeiro escritório. Naquele momento, aprendeu até onde poderia chegar ao dar o melhor de si e estar cercado de pessoas extraordinárias com um objetivo semelhante: elevar e enriquecer a vida de outras pessoas.
Um de seus objetivos sempre foi combinar seu amor pelos negócios com outra de suas paixões: o desenvolvimento de software. Na Velovita, graças à mentoria de Kosta Gara, bem como ao apoio de uma grande equipe de engenheiros de primeira classe, ele conseguiu realizar esse sonho.
Ricardo Landeros é um experiente líder de TI e gerente de projetos, com mais de 13 anos de experiência conduzindo transformações digitais e gerenciando equipes multifuncionais. Atualmente atuando como Diretor de Informação (CIO), Ricardo é especializado em alinhar estratégias de tecnologia aos objetivos de negócios para promover inovação e resultados mensuráveis.
Formado pelo Tecnológico de Monterrey, Ricardo combina excelência acadêmica com experiência prática. Ao longo de sua carreira, liderou iniciativas de otimização da nuvem, automação de processos e tomada de decisões orientada por dados, sempre com foco em eficiência e impacto.
Como CIO, Ricardo se dedica a promover a colaboração, orientar equipes de alto desempenho e desenvolver soluções inovadoras que enfrentem desafios complexos. Sua capacidade de aproximar tecnologia e negócios tem sido um dos pilares de sua abordagem de liderança.
Fora do trabalho, Ricardo explora tecnologias emergentes, presta consultoria em iniciativas estratégicas e cultiva sua paixão pelas artes culinárias como chef profissional certificado.
Jennifer Luce iniciou sua trajetória no setor de marketing multinível há quase duas décadas, tendo trabalhado mais recentemente na Jeunesse desde a sua fundação, há mais de 14 anos. Como solucionadora de problemas, com excelentes habilidades para construir relacionamentos interpessoais, Jennifer demonstrou capacidade de liderança para promover e criar uma cultura em que os funcionários gostam de ir trabalhar.
Com uma vasta experiência em Operações Corporativas e Recursos Humanos Globais, Jennifer é especialista em promover o crescimento dos funcionários, fomentar parcerias estratégicas e proporcionar um desempenho profissional excepcional nas operações comerciais.
A experiência diversificada de Jennifer em todos os aspectos das operações comerciais permitiu que ela liderasse equipes com sucesso para conquistar prêmios como o de Melhores Lugares para Trabalhar da DSN por cinco anos e o de Melhores Lugares para Trabalhar do Orlando Sentinel por dois anos consecutivos! Como membro dedicada da comunidade, Jennifer atua como editora-chefe das revistas MySanford e MyDeltona. Jennifer obteve seu MBA na University of Phoenix. Durante esse período, atuou como secretária do capítulo de Orlando da SHRM e também foi membro da Delta Mu Delta. Ela acredita que a educação é extremamente valiosa e obteve sua credencial CFAA-HR em 2022. Mais recentemente, Jennifer foi indicada ao prêmio SheRise 2024 - Women In Leadership, que homenageia o 1% das Exemplary Women Leaders que demonstraram liderança, inovação e impacto excepcionais em seu setor. Ser mãe é a parte favorita da vida de Jennifer e, embora sempre tenha tido uma forte ética de trabalho e se destacado por superar expectativas, ela não se acanha de falar sobre seu “propósito” ou seu maior “porquê”. Há sempre um brilho especial em seus olhos quando ela fala dele. Jennifer afirma que sua maior conquista é seu filho de 18 anos, Austin.
Fora do trabalho, você pode encontrar Jennifer nas quadras de basquete, torcendo por ele!
Fernando Morales é um Contador Público Certificado (CPA) licenciado no estado da Flórida, com quase 20 anos de experiência na área de Contabilidade e Finanças. Ele iniciou sua carreira na área de auditoria da PriceWaterhouse Coopers (PwC) e trabalhou em funções de contabilidade e finanças, ajudando empresas de médio porte e da Fortune 500 a formar equipes que produzem documentos de relatórios financeiros para decisões empresariais baseadas em dados.
Fernando é especialista em auditoria e relatórios financeiros, incluindo relatórios mensais, elaboração de orçamentos e previsões. Ele tem paixão por desenvolver talentos em equipes de contabilidade e finanças para ajudar os líderes empresariais a tomar decisões que impactarão o crescimento da empresa por meio de um crescimento focado da receita e do gerenciamento de despesas que aumentem o resultado final.
Amber L. Ruocco atua como consultora jurídica interna da Velovita, mantendo a empresa informada sobre os desenvolvimentos jurídicos e fornecendo soluções jurídicas estratégicas para a empresa. Amber é responsável pela gestão dos assuntos jurídicos da empresa, incluindo disputas contratuais, supervisão de litígios comerciais complexos, investigações internas, conformidade jurídica e gestão de riscos.
Amber é natural de Southfield, Michigan, e recebeu o título de Bacharel em Artes em Justiça Criminal pela Western Michigan University, onde recebeu honras e foi nomeada Acadêmica de Justiça Criminal da turma de formandos de 2022. Amber Ruocco frequentou a Shepard Broad College of Law da Nova Southeastern University, onde obteve seu título de Juris Doctor em 2016. Na Nova, Amber frequentou um curso de redação jurídica e recebeu a maior nota da turma. Amber está habilitada a atuar tanto nos tribunais estaduais da Flórida quanto no Tribunal Distrital Federal do Distrito Sul da Flórida. Amber possui vasta experiência em direito da saúde, compensação de trabalhadores, direito trabalhista, litígios complexos, cobranças e fusões e aquisições.
Antes de ingressar na Velovita como consultora jurídica interna, Amber era responsável pela supervisão de litígios e pela gestão das operações diárias da prática de litígios na área da saúde de seu escritório anterior.
Com uma carreira de mais de 30 anos, Dan possui ampla experiência em logística, gestão de armazéns e supervisão da produção. Ele se destacou como um dos principais profissionais nos estágios iniciais da revolução do comércio eletrônico e da internet, contribuindo significativamente para o desenvolvimento de procedimentos pioneiros para gerenciar o crescimento exponencial da demanda por remessas.
A trajetória profissional de Dan começou como gerente de controle de qualidade em uma empresa de eletrônicos, onde rapidamente ascendeu ao cargo de gerente da fábrica, demonstrando sua habilidade em supervisionar processos complexos de produção. Seus conhecimentos estratégicos e sua experiência prática foram fundamentais para otimizar a eficiência operacional.
Dan cursou engenharia na University of Florida, estabelecendo uma base sólida para sua carreira em logística e gestão. Sua formação acadêmica reflete seu compromisso com a compreensão das complexidades técnicas que fundamentam sua função no setor.
Aizury lidera o Departamento de Marketing da Velovita, incluindo nossas equipes de Conteúdo, Design, Mídias Sociais e Vídeo. Aizury supervisiona todas as estratégias de marketing, comunicação, marca e mídias sociais. Ela e sua equipe trabalham em conjunto para criar novos conteúdos e mensagens que reflitam os valores da nossa marca e a essência da Velovita.
A experiência de Aizury como estrategista de marca, profissional de marketing e comunicadora permite que ela compreenda e analise as necessidades, os desejos e os comportamentos dos clientes sob uma perspectiva estratégica. Ela ajudou com sucesso diversas PMEs no desenvolvimento de sua identidade de marca, valores fundamentais, implementação de estratégias digitais e necessidades gerais de marketing para estabelecer sua presença no mercado.
Ela compreende a importância e o poder que o trabalho em equipe e uma mentalidade compartilhada têm para alcançar objetivos. Aizury acredita firmemente na criação de um ambiente de apoio, com uma liderança que energiza, orienta e envolve seus membros. Por meio de seu estilo de gestão, Aizury estabelece consistentemente um objetivo comum para colaborar de forma eficaz em prol do sucesso da equipe. Sua energia, habilidades analíticas, capacidade de organização e criatividade na resolução de problemas contribuem positivamente para nossa equipe de marketing.
Aizury possui mestrado em Marketing e bacharelado em Ciências da Comunicação pelo Tecnologico de Monterrey Campus Guadalajara, uma das melhores universidades do México. Além disso, Aizury possui uma especialização em Branding e um Certificado em Marketing Digital pela Anthropomedia, uma empresa líder em antropologia digital aplicada.
Com mais de 18 anos de experiência no setor de marketing multinível, Iliya construiu uma base sólida em estratégia empresarial, liderança organizacional e excelência operacional.
Iliya possui um mestrado em Administração de Empresas, que lhe proporcionou uma sólida formação acadêmica, complementando sua ampla experiência no setor. Um dos principais pontos fortes de Iliya é sua capacidade de integrar diferentes departamentos, garantindo processos simplificados e uma alocação eficiente de recursos. Ela se destaca ao lidar com desafios complexos, identificar oportunidades de melhoria operacional e implementar soluções robustas que aumentam a produtividade.
Ao longo de sua carreira, Iliya colaborou com equipes diversas, gerenciando projetos multifuncionais e liderando iniciativas alinhadas aos objetivos organizacionais. Ela também se dedica profundamente a promover um ambiente de trabalho positivo e inclusivo, no qual cada membro da equipe se sinta capacitado e valorizado. Iliya se destaca na criação de equipes resilientes, que se adaptam eficazmente às mudanças enquanto permanecem alinhadas aos objetivos da nossa empresa.
Ela acredita firmemente que a comunicação transparente e a melhoria contínua são essenciais para uma organização próspera e aplica esses princípios diariamente para alcançar resultados sustentáveis. Olhando para o futuro, Iliya pretende continuar contribuindo para a visão da nossa organização, inovando e liderando com integridade, precisão e foco no sucesso sustentável.
Kimberly lidera a estratégia global de tecnologia da Velovita, com foco em inovação, escalabilidade e excelência operacional. Ela concluiu seus estudos em Ciência da Computação e Engenharia de Sistemas na University of San Carlos of Guatemala e possui uma distinta formação acadêmica, tendo conquistado uma bolsa de estudos altamente competitiva para um dos mais prestigiados Programas de Bacharelado Avançado da Guatemala e ficado entre os 10 melhores colocados nacionalmente na 11ª Olimpíada Interuniversitária de Ciência e Tecnologia em Matemática.
Ela também possui formação acadêmica avançada em Gerenciamento de Projetos em nível de mestrado, fortalecendo seu estilo de liderança estratégica e orientada para a execução. Ela ingressou na Velovita® em 2022 como Engenheira Full-stack Júnior e rapidamente avançou em sua carreira, assumindo responsabilidades cada vez maiores.
Conhecida por seu pensamento estratégico, capacidade de resolução de problemas e execução meticulosa, ela desempenha um papel fundamental de liderança na migração tecnológica das diversas aquisições da Empresa. Durante seu período na Velovita®, Kimberly se destacou por entregar consistentemente projetos complexos dentro do prazo, mantendo uma excelência intransigente na execução e conquistando a confiança de sua equipe e da liderança executiva.
Movida pela disciplina, curiosidade e aprendizado contínuo, ela acredita que a humildade e o trabalho árduo abrem portas. Ela encontra inspiração em sua excepcional equipe de TI. Fora do trabalho, Kimberly já explorou países das Américas, da Ásia e da Europa e espera continuar sua jornada pelos continentes restantes.
Patrick Oliveras supervisiona a arquitetura, a confiabilidade e o desenvolvimento de longo prazo das principais plataformas tecnológicas da Velovita. Ele gerencia a estratégia de engenharia das plataformas e ferramentas de campo da empresa, garantindo que os sistemas sejam seguros, escaláveis e alinhados ao crescimento e à visão globais da Velovita.
Com ampla experiência em engenharia de software, infraestrutura em nuvem e sistemas transacionais de alto volume, Patrick é especialista em desenvolver plataformas resilientes, eficientes e fáceis de manter à medida que crescem. Ele liderou com sucesso migrações em grande escala, modernizou sistemas legados e implementou integrações complexas entre plataformas.
Patrick acredita que a excelência em engenharia não é avaliada apenas pelo desempenho geral de hoje, mas também pela capacidade de resistir e se adaptar ao longo do tempo. Ele promove boas práticas de engenharia, uma arquitetura planejada e automação que reduz os riscos operacionais e acelera as entregas. Trabalhando em estreita parceria com os departamentos de Tecnologia, Logística e Operações, ele transforma os objetivos de longo prazo da Velovita em um roteiro técnico claro e acionável, que viabiliza a inovação em grande escala.
Valeria Durán é uma Planejadora Estratégica que lidera o Departamento de Eventos, supervisionando todos os eventos e funções corporativos globais. Ela trabalha em estreita colaboração com todos os departamentos para oferecer experiências que reflitam os valores da empresa e proporcionem uma experiência premium aos seus Membros.
Com sólida experiência em marketing e comunicação, Valeria aplica uma abordagem 360° a cada projeto. Sua abordagem estratégica e atenção aos detalhes elevam consistentemente os eventos, garantindo uma execução impecável e alinhamento com a visão da empresa. Sua liderança se estende à coordenação de experiências excepcionais em todo o mundo, mantendo a qualidade e a consistência em eventos de qualquer escala.
Valeria é bacharel em Comunicação e Mídia Digital pelo Tecnológico de Monterrey Campus Guadalajara, uma das principais universidades do México, e possui um certificado em Produção Audiovisual e Gestão de Projetos. Sua base em organização, planejamento e gestão de projetos é essencial para o crescimento e o sucesso contínuos, permitindo que ela gerencie projetos complexos com clareza, precisão e profissionalismo.
Franklin Alvarez del Pino é um líder altamente qualificado, com talento para gerenciar as operações da empresa e 21 anos de experiência comprovada ajudando empresas a alcançar seus objetivos. Como Diretor de Operações, ele é especialista em promover a excelência operacional, colaborar com equipes e implementar soluções estratégicas para aprimorar as operações comerciais no dia a dia. Ele é conhecido por suas fortes habilidades de resolução de problemas e por sua capacidade de prosperar sob pressão.
A trajetória profissional de Franklin começou na McGill University, em Montreal, onde cursou Design de Interiores, estabelecendo as bases para sua carreira em desenvolvimento de projetos e pensamento voltado ao design. Seu interesse pela gestão de projetos cresceu à medida que adquiriu conhecimentos em diferentes setores e aplicou soluções estratégicas para promover o sucesso.
Kenia Reynaga lidera a equipe de Atendimento ao Cliente da Velovita, contando com seus 12 anos de experiência para oferecer assistência de alta qualidade e ajudar os Membros a alcançarem todo o seu potencial. Ela supervisiona as atividades diárias relacionadas a métodos e design de pesquisa, planejamento analítico e implementação de estratégias para aprimorar a experiência do Cliente.
Ela se dedica a inspirar altos padrões de liderança, capacitando os funcionários a alcançarem todo o seu potencial, tanto pessoal quanto profissionalmente, e cultivando talentos com cuidado e respeito. Kenia acredita que um Atendimento ao Cliente excepcional exige qualidades como empatia e a capacidade de compreender e se colocar no lugar do cliente, mas, acima de tudo, a essência de ajudar os outros. Essa essência única faz a diferença na oferta de uma experiência de atendimento ao cliente verdadeiramente satisfatória.
Kenia mede o sucesso pelo desenvolvimento de sua equipe, dos clientes e dos líderes VIP sob sua orientação. Seu objetivo é causar uma influência positiva nos clientes, garantindo que eles se sintam ouvidos, capacitados e valorizados pela equipe de especialistas em atendimento ao cliente que apoia os líderes da organização e uma clientela satisfeita.
'Trate as pessoas como se elas fossem aquilo que deveriam ser, e você as ajudará a se tornarem aquilo que são capazes de ser.' - Johann Wolfgang von Goethe.
Alison Blackwell é a Diretora de Gerenciamento de Produtos da Velovita. Ela traz mais de 16 anos de experiência no setor de marketing multinível e está animada para continuar trabalhando com muitos dos novos produtos da Velovita, dada sua profunda familiaridade com eles. A abordagem de Alison ao gerenciamento de produtos é voltada tanto para as pessoas quanto para os processos, o que a torna ideal para expandir a disponibilidade e a execução de produtos na Velovita.
Sua experiência abrange todo o ciclo de vida dos produtos — desde o registro global e os lançamentos internacionais até a definição estratégica de preços e as promoções. Alison documenta meticulosamente os processos para formar e orientar equipes de alto desempenho preparadas para atuar sob pressão. Conhecida por sua colaboração multifuncional e fluência cultural, ela alinha fluxos de trabalho, otimiza sistemas e garante a execução pontual e econômica dos projetos.
Orgulhosa de ser formada pela University of Central Florida, ela vive em Orlando desde então. Profundamente envolvida em sua comunidade local, Alison foi voluntária nos Scouts até que seu filho alcançasse a patente de Eagle e agora participa regularmente como voluntária em eventos do bairro. Seu amor pelas artes visuais está exposto na parede de sua galeria, com obras de artistas locais — todos que ela conheceu pessoalmente. Se você visitar Orlando, ela mostrará que sua cidade é muito mais rica do que apenas parques temáticos.
Seja apoiando o crescimento dos produtos da Velovita ou implementando novos processos, Alison combina criatividade com precisão analítica — sempre guiada por seu compromisso de fazer as coisas da maneira certa.
Com mais de 25 anos de experiência, Susan entende as necessidades de todos os envolvidos na Cadeia de Suprimentos. Ela começou sua carreira na Siemens e trabalhou com vários departamentos, incluindo Compras, Logística e Gestão de Projetos, ajudando-os a migrar para processos de fluxo de trabalho mais simplificados que impactaram sua capacidade de concluir projetos dentro do prazo.
Susan veio para a Jeunesse em 2018, trabalhando na área de Compras, e rapidamente aprendeu como o setor de MLM era diferente do setor de hardware/tecnologia da Siemens. Ela conseguiu se adaptar e trabalhar com fabricantes e fornecedores para gerenciar os prazos de entrega e as datas de produção, garantindo com sucesso a disponibilidade dos produtos em todo o mundo. Enquanto trabalhava na área de Compras, foi convidada a ajudar nas mudanças necessárias no armazém e nos envios para continuar realizando entregas na China. Susan foi fundamental para atender às necessidades dos armazéns e da alfândega, garantindo que o estoque fosse recebido, além de gerenciar as entregas aos membros e líderes dentro do prazo.
Olhando para o futuro, Susan está entusiasmada para contribuir para o sucesso contínuo da Velovita!
Com mais de 30 anos de experiência em gestão de armazéns, Linda se destacou como gerente de armazém de uma grande varejista, trazendo conhecimento e precisão para todos os aspectos das operações. Ela se especializou na coordenação de envios de alto volume, na otimização do layout e do design do armazém e na simplificação dos fluxos de trabalho para garantir a máxima eficiência.
Seu histórico na gestão de armazéns farmacêuticos aprimorou seu excepcional foco em precisão e conformidade, qualidades que ela inspira em cada membro de sua equipe. O compromisso de Linda com a excelência operacional é acompanhado por seu estilo de liderança, que exige os mais altos padrões de desempenho.
Natural de Montreal, Canadá, Linda se mudou para os Estados Unidos em 1983 e tornou-se orgulhosamente cidadã norte-americana em 1998.
Shigeki começou na Monavie em 2009 e depois passou a fazer parte da equipe da Jeunesse em 2015, trazendo sua experiência única e dedicação à excelência para cada função que desempenhou. Shigeki acredita em comprometimento e paixão, além de fazer contribuições significativas para a comunidade.
Nascido e criado na vibrante cidade de Tóquio, as raízes de Shigeki influenciaram profundamente sua abordagem à criação de marcas e à liderança. Sua formação acadêmica na Seijo University, com graduação em Comunicação de Massa, proporcionou-lhe conhecimentos valiosos em psicologia, sociologia e teoria da comunicação, aprimorando sua capacidade de estabelecer relacionamentos sólidos com nossos Distribuidores. Com uma rica experiência que vai desde seus primeiros dias no Atendimento ao Cliente da Monavie até sua dinâmica carreira na Jeunesse, Shigeki demonstrou continuamente sua experiência e dedicação. Sua carreira anterior como dançarino profissional, apresentando-se em shows ao vivo e musicais, também aprimorou suas habilidades de planejamento de eventos, tornando nossos eventos de viagens de incentivo verdadeiramente memoráveis.
Ao assumir sua função, Shigeki vislumbra crescimento e sucesso contínuos para o mercado japonês. Seu objetivo é apoiar nossos Distribuidores no avanço de suas posições e na conquista de uma vida mais plena.
O Sr. Vincent Yiu formou-se em Engenharia Elétrica pela Ryerson University, em Toronto, Canadá, em 1983, e iniciou a sua carreira. De 1987 a 1994, iniciou o seu próprio negócio e estabeleceu empresas de informática em Hong Kong e Shenzhen, China.
Estabeleceu filiais próprias em 5 cidades e concessionários de computadores em mais de 20 províncias para vender computadores da sua própria marca. Trabalhou com vendas e formação no mercado internacional de 1994 a 1999, incluindo Taiwan, Coreia do Sul, Japão, Singapura, Malásia, Filipinas, Tailândia, Canadá e Estados Unidos. De 2000 a 2002, concentrou-se na formação empresarial, de equipas e de vendas para empresas cotadas em Hong Kong e na China. Ajudou o Bank Consortium Trust (MPF), que contratou mais de 250 funcionários, a estabelecer um departamento de formação em Hong Kong.
De 2003 a 2012, ajudou diferentes empresas americanas, desempenhando as funções de presidente e CEO da Grande China. Estabeleceu equipas de gestão de vendas na Grande China e na Ásia-Pacífico e ajudou a NHTC, uma empresa cotada nos EUA, a aumentar o preço das suas ações de 0,01 USD por ação em janeiro de 2003 para 26,5 USD por ação em dezembro do mesmo ano, um aumento de 2.650 vezes em 12 meses. Durante os três anos de gestão do Sr. Yiu, o desempenho da empresa no segundo e terceiro anos atingiu 385 milhões de USD e 920 milhões de USD, respetivamente, tornando-se a obra-prima do Sr. Yiu. De 2013 a 2018, geriu a Forvin International Investment Ltd como presidente. O seu modelo de negócio era O2O, ligando comerciantes online e offline. As pessoas podiam liquidar as suas despesas através de pontos de consumo eletrónicos. A Forvin alcançou vendas de 2,5 mil milhões de USD em 2015 e planeava tornar-se uma empresa cotada em 2018. Antes de integrar o Gara Group, desde setembro de 2018, o Sr. Yiu trabalha como Diretor de Soluções Globais e VP da Common X Limited. A Common X é especializada em sistemas de gestão de tecnologia de Inteligência Artificial (IA), prestando serviços a diferentes setores, incluindo vendas diretas, edifícios comerciais, fábricas, estações ferroviárias, centrais elétricas, centros comerciais, aeroportos, museus, hospitais e edifícios governamentais. A sala de controlo central está na palma da sua mão. Permite que todos os dados da Internet das Coisas sejam apresentados e controlados remotamente através do seu telemóvel ou iPad. Com a tecnologia 5G instalada na China e noutros países, o mundo muda: a visualização, a operação diária, a eficiência, a precisão e a monitorização tornam-se mais fáceis. Assim que a IA for implementada, assistentes robóticos e a condução autónoma chegarão ao nosso mundo, ao nosso local de trabalho e à nossa casa. Todo o controlo pode ser executado com a ponta dos dedos.
